Cuma gününden itibaren 18 gün sürecek olan tam kapanma ekonomik olarak pek çok sektörü etkileyecek. Bu kapsamda istisnalar dışında pek çok işyerinde faaliyetler durdurulmuş olacak ya da büyük oranda azaltılacak. Bu durumda da kapanmadan etkilenen sektörlerde çalışmakta olanlardan kimlerin kısa çalışma ödeneğinden yararlanabileceği merak ediliyor. İşten çıkarma yasağı sürdüğü için işverenlerin işçileri ücretsiz izne çıkarma yetkileri bulunuyor. Bu kapsamda tam kapanma süresince kapanacak ya da faaliyetleri azalacak olan işyerlerinde işverenler tarafından işçiler ücretsiz izne çıkarılabilecek. İşverenler aynı zamanda ücretsiz izne çıkarılmış olan çalışanlara da herhangi bir ücret verme yükümlülüğü taşımıyorlar. Bu dönemde sigorta primleri de askıya alınıyor.
Tekrar Kısa Çalışmaya Dönüş Yapılabilecek
Kısıtlama kapsamında olan işletmelerden 31 Ocak 2021 tarihine kadar kısa çalışma başvurusu yapanlar, bu süreçte ise tekrar kısa çalışmaya dönüş yapabilecekler. Bu türden işyerlerinde çalışmakta olan çalışanlardan ise başvuru listesinde ismi olanlar, çalışmadıkları günlere yönelik kısa çalışma ödeneği alabilecekler. Fakat daha önceden yapılmış olan başvurularda ismi yer almayan çalışanlar tam kapanma döneminde kısa çalışma desteğinden yararlanılmayacak. Son alınan karar kapsamında da kısa çalışma desteğinde çalışanlara günlük 50 lira ödenmesine karar verilmişti. Ayrıca tam kapanma süresince, daha önceden kısa çalışma başvurusu yapmamış olan işletmeler için de yeni bir başvuru yapma hakkı oluşmayacak. Kısa çalışmaya tam kapanmada geçecek olan işletmeler ise bu durumdan Haziran ayına kadar yararlanabilecekler.